Contrôleur de gestion – Commercial


Administration, Finance

Drummondville

Description du poste

Contrôleur de gestion – Commercial

Ce que nous avons à t'offrir

  • Garderie SOPREMA (subventionnée)
  • Accès au Crossfit et Gymnase gratuitement
  • Horaire flexible
  • Congés payés pendant les fêtes
  • Certification Bien au travail – Niveau 3
  • Programme d’assurance flexible et fond de pension compétitif
  • Service de télémédecine
  • Club social actif
  • Nouvel environnement de travail
  • Participation aux profits de la compagnie
  • Repas santé à bas prix
Postuler maintenant
  • Postes à combler 1
  • Diplôme Maîtrise
  • Quart de travail Jour
  • Statut de l'emploi Permanent
  • Lieu de travail 1688 rue J.-B. Michaud, Drummondville
  • Horaire de travail Temps plein
  • Années d'expérience 3 à 5 ans
  • Taux Annuel - À discuter
  • Date d'entrée en fonction Dès que possible
TON RÔLE DANS NOTRE ÉQUIPE

TON RÔLE DANS NOTRE ÉQUIPE

Relevant du contrôle financier corporatif, le ou la titulaire du poste de contrôle de gestion – commercial recueille les informations utiles et pertinentes, les traite, les analyse, les organise et les intègre dans différents modèles afin de soutenir la prise de décisions et l’amélioration des résultats des ventes. La personne titulaire effectue le suivi de la rentabilité des entités de ventes et formule les recommandations appropriées.

LES DÉFIS QUE NOUS AVONS POUR TOI

LES DÉFIS QUE NOUS AVONS POUR TOI

  • En collaboration avec les directeurs des ventes, analyser et expliquer les écarts au niveau de la performance des ventes (prix, volume, mix produit, marges);
  • Participer à la préparation et au suivi des budgets des bureaux de ventes;
  • Participer à la rédaction de la revue financière mensuelle des résultats de ventes et des marges;
  • Créer des rapports et soumettre des recommandations en fonction de demandes ou de projets ponctuels;
  • Procéder au calcul des commissions des équipes de ventes ;
  • Procéder au calcul des provisions au niveau des escomptes et rabais remis aux clients ;
  • Développer, à l’aide de données, des outils opérationnels et analytiques;
  • Développer et analyser des indicateurs de performance opérationnels et financiers afin de contribuer aux prises de décisions;
  • Participer à l’élaboration des prévisions des ventes;
  • Suivre et analyser l’évolution des prix de ventes et des coûts de revient;
  • Analyser la rentabilité du lancement de nouveaux produits sur le marché;
  • Analyser les dépenses des bureaux de ventes et établir des plans d’optimisation des ressources;
  • Offrir un support sur divers projets au sein de l’équipe de contrôle de gestion;
  • Participer à l’amélioration des processus d’affaires;
  • Toutes autres tâches connexes.
LES COMPÉTENCES QUE NOUS RECHERCHONS

LES COMPÉTENCES QUE NOUS RECHERCHONS

Ton parcours :

  • BAC en administration des affaires, concentration en comptabilité ou finance;
  • Titre comptable CPA.

Tes connaissances et expérience :

  • 3 à 6 années d’expérience pertinente au domaine d’emploi;
  • Niveau d’anglais requis écrit et parlé – Avancé (échanges écrits et verbaux avec les différents bureaux de ventes au Canada);
  • Bonne aptitude en informatique;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques Suite Office.

Ton savoir-faire et ton savoir-être :

  • Apprécier le travail d’équipe;
  • Excellentes aptitudes en communication écrites et orales;
  • Dynamisme, organisation, capacité à gérer les priorités;
  • Faire preuve de jugement, de discernement, d’initiative et d’entraide;
  • Intégrité et rigueur;
  • Ouverture d’esprit, capacité d’adaptation.

Les détails de ton poste :

  • Horaire de travail de 40 heures semaine;
  • Possibilité d’une journée de télétravail par semaine.

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